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Recrutement à distance : toutes nos ressources

Avec l’essor des outils de travail et de communication en ligne, le travail à distance, ou télé-travail, se généralise peu à peu. Mais certains postes s’y prêtent plus que d’autres. Par exemple, les créateurs de contenu ou les développeurs web sont des métiers qui se pratiquent à distance depuis plusieurs années, avec l’explosion des digital nomads.

Mais quid du recrutement à distance ? Comment transformer une pratique où la communication et le travail d’équipe sont primordiaux ? Pour beaucoup, il est pratiquement impossible d’exercer ce métier en télé-travail. Pourtant, des outils et des techniques existent. Et c’est même souvent plus facile qu’on ne le croit.

Nous avons donc compilé une liste d’articles et de ressources sur le recrutement et le travail à distance. Nous espérons qu’ils vous seront utiles et qu’ils faciliteront votre travail. Bon télé-recrutement 😊!

Nos articles

Comment recruter une équipe à distance ? 🚀

Alors que le monde fait face à une épidémie et que la plupart des gens sont confinés chez eux, nous avons interrogé Sara Bent, People Ops Specialist chez Hotjar. Hotjar est une entreprise qui fonctionne entièrement à distance, avec plus de 100 employés répartis dans 20 pays. Ils sont donc experts en recrutement et travail à distance. Découvrez leur manière de fonctionner et tous leurs meilleurs conseils de recrutement.

Recruter à distance : 7 conseils indispensables

Ne pas être présent physiquement implique de revoir votre processus de recrutement. Entretiens vidéo, recrutement collaboratif, tests de recrutement… Retrouvez ici 7 conseils pratiques qu’il vous faut absolument maîtriser pour gérer votre embauche à distance.

Le recrutement sur 4 roues : l’aventure d’une recruteuse à distance 🚙

Alors que certains préfèrent éviter le travail à distance, Jitske van de Worp, elle, a volontairement choisi la remote life. Encore mieux : elle est partie pendant un an à la découverte de l’Europe en camping-car tout en continuant son activité de recruteuse. Découvrez son histoire et ses conseils si vous souhaitez faire comme elle.

Le recrutement chez Baremetrics : L’art de recruter quand votre équipe est aux 4 coins du monde 🌍

Comme Hotjar, Baremetrics est une entreprise 100 % à distance, mais à plus petite échelle. Retrouvez les anecdotes et les conseils de Josh Pigford, son fondateur, pour construire une entreprise et une équipe forte à distance.

Comment adapter votre recrutement en période d’incertitude ? 🤔

L’incertitude est devenue la nouvelle certitude. Dans un monde qui change sans cesse, il faut savoir adapter ses méthodes de travail, et donc de recrutement. Découvrez nos conseils dans cet article.

5 équipes de recrutement qui réussissent parfaitement leur communication d’équipe 📣

Communiquer au sein d’une équipe n’est pas toujours facile, surtout quand il s’agit d’une équipe de recrutement, aux profils variés. Lisez les exemples de 5 entreprises qui ont trouvé des solutions pour un recrutement collaboratif au top.

Les outils

Asana : un formidable outil pour gérer vos tâches et vos projets de façon simple et collaborative.
Trello : un autre outil de gestion des projets. Sa vue kanban est très appréciée des utilisateurs.
Slack : un indispensable du travail en équipe. C’est une plateforme de chat qui facilite les communications entre personnes et équipes.
G Suite : partagez des fichiers, des tableaux, des présentations facilement avec cette plateforme de Google.
Toggl : quand on travaille à distance, il est facile de perdre conscience du temps. Ce petit gadget permet de tracker et de gérer votre temps très facilement.
Skype : faut-il encore présenter ce logiciel d’appel et de chat ? Un indispensable pour vos communications à distance.
Zoom : appelez, faites des conférences ou des réunions vidéo de façon intuitive avec cette plateforme puissante.

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